Wir sind ein modernes und innovatives Unternehmen im wunderschönen Berchtesgadener Land.
Dass wir uns über die Jahrzehnte so positiv entwickelt haben, verdanken wir zweierlei: Einerseits unseren hohen Qualitätsansprüchen.
Andererseits unseren einzigartigen Mitarbeiter:innen. Derzeit sind es über 500, darunter 30 Auszubildende.
Wir bieten einen spannenden und sicheren Arbeitsplatz in einer der schönsten Gegenden der Welt.
Ob Azubi oder langjährige Mitarbeiter:in, wir investieren in individuelle Förderungen. Denn nur zufriedene Mitarbeiter:innen sind motivierte Mitarbeiter:innen, die uns alle weiter bringen. Mit einem internen Ideenmanagement spornen wir alle Mitarbeiter:innen zu unternehmerischem Denken und zur Weiterentwicklung des Betriebs an.
Unsere Palette an Ausbildungsberufen ist sehr vielseitig: Milchtechnolog:innen, Milchwirtschaftliche Laborant:innen, Industriekaufleute, Fachinformatiker:innen für Systemintegration, Elektroniker:innen für Automatisierungstechnik, Mechatroniker:innen und Fachkräfte für Lagerlogistik.
Alle unsere Mitarbeiter:innen im Unternehmen sind fest angestellt.
Die positive Unternehmensbindung der Mitarbeiter:innen zeigt sich vor allem in der langen Betriebszugehörigkeit. Viele Mitarbeiter:innen, die als Lehrlinge begonnen haben, besetzen heute Führungspositionen.
Sichere und ergonomisch gut ausgestattete Arbeitsplätze sind uns wichtig. Die hauseigene Kantine bringt vollwertiges und gesundes Essen auf den Tisch. Für die Gesundheitsvorsorge und -förderung bieten wir wöchentliche Fitnesskurse wie Kraftausdauertraining oder Yoga an.
Faire Bezahlung für alle Mitarbeitenden ist uns wichtig.
Damit die Erholung gelingt und Weihnachten zu einem Fest wird, gibt es bei uns zweimal im Jahr Sonderzahlungen.
Bei einem Krankenhausaufenthalt gibt es z.B. eine Chefärztebehandlung und ein Einzelzimmer.
Jeder braucht mal eine Pause, deshalb setzen wir auf 30 Urlaubstage.
Damit man sich auf den Ruhestand freuen kann, sorgen wir für unsere Mitarbeitenden vor.
Regelmäßiges Angebot von Yoga- oder Kraft- Ausdauerkursen. Den Großteil der Kosten übernimmt die Molkerei.
Wir werden mit frisch vor Ort zubereiteten Mahlzeiten von unserem Kantinen-Team verwöhnt.
Für den privaten Einkauf in unserem Milchladen erhalten wir einen Zuschuss sowie Rabatt auf unsere Produkte.
Fahrradleasing leicht gemacht – die Umwandlungsrate wird direkt vom Bruttogehalt verrechnet.
Die Gesundheit und das Wohlbefinden unserer Mitarbeitenden liegt uns am Herzen. Unsere Mitarbeitenden zahlen für das umfassende Wellpass-Angebot nur einen kleinen monatlichen Betrag.
Daniela Hüttinger
Leiterin Personalabteilung
Tel.: +49 8651 7004-0
E-Mail: karriere@molkerei-bgl.de